Etsimme nyt Indecorialle kokenutta ja vastuuntuntoista myymäläpäällikköä luotsaamaan Kauppakeskus Eastonissa sijaitsevaa myymäläämme. Tässä tehtävässä yhdistyvät myynnin tekeminen, esihenkilövastuu sekä kokonaisvaltainen kaupallinen vastuu – rooli sopii kokeneelle kaupan alan ammattilaiselle, joka on valmis ottamaan ohjat käsiinsä.

Indecoria Oy on yksityinen suomalainen huonekalualan toimija, joka edustaa tarkoin valittuja eurooppalaisia huonekaluvalmistajia ja -toimittajia, sekä tekee yhteistyötä kotimaisten valmistajien ja suunnittelijoiden kanssa. Indecorian vahvuuksia on puhutteleva mallisto, joka erottuu massasta rohkeudellaan. www.indecoria.fi

Tehtävänkuvaus

Myymäläpäällikkönä vastaat myymälämme päivittäisestä toiminnasta, myynnin kehittämisestä ja asiakaskokemuksen laadusta – sekä olet itse aktiivisesti mukana kaupanteossa. Toimit tiimin esihenkilönä ja johdat myymälää arjessa esimerkilläsi. Seuraat myynnin tunnuslukuja ja varmistat, että asiakaskokemus on aina ensiluokkainen. Tässä tehtävässä korostuu vahva kaupallinen osaaminen ja kyky kantaa vastuuta arjen johtamisesta tuloksellisesti ja tehokkaasti.

Toivomme sinulta

• Vankkaa kokemusta vähittäiskaupan alalta ja myynnillisestä vastuuroolista
• Näyttöä hyvästä myyntituloksesta ja asiakaspalvelun laadukkaasta toteuttamisesta
• Esihenkilökokemusta ja kykyä motivoida ja ohjata tiimiä onnistumaan
• Sitoutumista, oma-aloitteisuutta ja valmiutta toimia itsenäisesti
• Erinomaista suomen kielen taitoa sekä hyvää englannin kielen osaamista

Tarjoamme

Tarjoamme sinulle vastuullisen ja näkyvän roolin laadukkaassa, kotimaisessa huonekaluliikkeessä. Pääset vaikuttamaan arjen tekemiseen ja kehittämään myymälän toimintaa yhdessä motivoituneen tiimin kanssa. Peruspalkkamme on Kaupan TES:ta korkeampi ja sitä täydentää kannustava myyntiprovisiopalkkaus, joka mahdollistaa erinomaisen ansiotason. Lisäksi tarjoamme kattavan perehdytyksen ja mahdollisuuden vaikuttaa omaan työympäristöön.

Muut tiedot

• Työsuhde on vakituinen ja kokoaikainen
• Työaika myymälän aukioloaikojen puitteissa ma-su
• Palkkaus: pohjapalkka kokemuksen ja osaamisen mukaan + provisio
• Työn aloitus sopimuksen mukaan, mahdollisimman pian

Näin haet

Indecoria Oy:n apuna rekrytointia hoitaa Rekryluuri. Jätä hakemuksesi Rekryluurin hakupalvelun kautta viimeistään 22.5.2025. Käsittelemme hakemuksia yhdessä Indecorian kanssa jo hakuaikana!

Lisätietoja tehtävästä antaa Rekryluurin Kaisa Luukkanen. Tiedustelut puhelimitse maanantaisin klo 13.00 - 15.00 ja torstaisin klo 10.00 - 12.00 p. 050 4167 592.

---

Rekryluuri etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.

Etsimme Helsingissä mainosasentajaa Suomen Ulkomainos Oy:lle vakituiseen työhön.

Tehtävänkuvaus

Mainosasentajan työtehtävät koostuvat pääasiassa erilaisten ulko- ja sisämainosten asennustehtävistä, kuten banderollien, levyjen, valomainosten sekä teippausten asennukset. Työ on monipuolista ja vaihtelevaa, ja sitä tehdään ryhmässä, työparin kanssa ja omien taitojen kartuttua myös itsenäisesti. Kohteet sijaitsevat pääsääntöisesti pääkaupunkiseudulla.

Katso video Suomen Ulkomainos Oy:n työstä tästä.

Edellytykset

• Arvostamme kokemusta mainosteippausten/ valomainosten asentamisesta, mutta alan työkokemusta suurempi merkitys on asenteella ja halukkuudella oppia uusia asioita.
• Sähköasentajan pätevyys tai kokemus esim. metallitöistä/ hitsauksesta katsotaan hakijan eduksi. Myös kädentaitoja vaativat harrastukset katsotaan hakijan eduksi.
• Sinulla on hyvä fyysinen kunto ja pystyt työskennellä korkeissakin paikoissa.
• Ymmärrät hyvin suomenkielisiä työohjeita.
• Kuorma-autokortti on tehtävässä eduksi.

Tarjoamme

Suomen Ulkomainos Oy tarjoaa työntekijälleen vakituisen ja kokoaikaisen työsuhteen mukavassa työporukassa, vaihtelevissa työkohteissa. Tarjoamme myös kilpailukykyisen palkkauksen ja lounasedun.

Muut tiedot

• Työsuhde on vakituinen ja kokoaikainen.
• Työaika ma-pe pääsääntöisesti 8-16:30 (ilta-/yötyöt sovittavissa).
• Työsuhteessa noudatetaan Rakennusalan TES:ta.
• Palkkaus sopimuksen mukaan.
• Työn aloitus sopivan henkilön löydyttyä, sopimuksen mukaan.

Näin haet

Suomen Ulkomainos Oy:n apuna rekrytointia hoitaa Rekryluuri. Jätä hakemuksesi palkkatoiveineen Rekryluurin hakupalvelun kautta mahdollisimman pian tai viimeistään 15.5.2025.

Lisätietoja tehtävästä antaa Rekryluurin Heidi Aalto. Tiedustelut puhelimitse tiistaisin klo 10.00 – 12.00 ja perjantaisin klo 10.00 – 12.00 p. 050 4178 058.(Huom. ei tekstiviestimahdollisuutta).

***

Rekryluuri etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.

Etsimme nyt Oulun toimistollemme asiakashankkijaa vakituiseen työsuhteeseen vahvistamaan energiaratkaisujen myyntitiimiämme – myös kesätyöntekijä on mahdollinen. Tule mukaan kasvualalle ja osaksi kannustavaa tiimiä!

Kotisi Energia Nordic Oy on kasvava ja vastuullinen toimija energia-alalla. Tarjoamme asiakkaillemme kokonaisvaltaisia ratkaisuja, joilla voi säästää energiaa ja jopa tienata sillä. Tuotevalikoimaamme kuuluvat muun muassa aurinkopaneelit, akustot ja pörssisähkön optimointiin liittyvät ratkaisut. Toimipisteemme sijaitsee Oulussa, missä työskentelee motivoitunut myynti- ja asiakashankintatiimi.

Asiakashankkijana tehtävänäsi on sopia tapaamisia kuluttaja-asiakkaille kotimyyjiemme kalentereihin. Työ tapahtuu Oulun toimistolla omalta työpisteeltä arkisin, pääsääntöisesti klo 9–16 (perjantaisin lyhyempi työpäivä). Olet tärkeässä roolissa osana asiakashankintatiimiä – innostuneessa porukassa, jossa onnistutaan yhdessä!

Toivomme sinulta

• Loistavaa asiakaspalveluasennetta ja vahvoja vuorovaikutustaitoja
• Aktiivisuutta, tavoitteellisuutta ja rohkeutta tarttua puhelimeen
• Halua kehittyä myynnin parissa – aikaisempaa kokemusta et tarvitse
• Suomen kielen sujuvaa taitoa

Mitä tarjoamme sinulle?

• Kilpailukykyisen palkkamallin, jossa yhdistyvät kiinteä takuupalkka ja kannustavat provisiot – pääset itse vaikuttamaan ansiotasoosi
• Moderni ja viihtyisä toimisto Oulun keskustassa.
• Rennon ja tsemppaavan työyhteisön
• Loistavat harrastusmahdollisuudet (esim. ilmainen padel-vuoro niin usein kuin jaksat pelata) ja paljon muutakin mukavaa tekemistä yhdessä työporukalla
• Laadukas perehdytys ja jatkuva koulutus, jotka tukevat nopeaa kehittymistäsi

Muut tiedot

• Tehtävä on vakituinen ja kokoaikainen (jos haet kesätyötä, ilmoita siitä hakemuksessasi)
• Palkkaus: takuupalkka + provisiot, tarkempi malli esitellään haastattelussa
• Työn aloitus heti/ sopimuksen mukaan.

Näin haet

Kotisi Energia Nordic Oy:n apuna rekrytointia hoitaa Rekryluuri. Jätä hakemuksesi Rekryluurin hakupalvelun kautta mahdollisimman pian tai viimeistään 13.5.2025. Käsittelemme hakemuksia yhdessä Kotisi Energian kanssa jo hakuaikana ja täytämme paikan heti sopivan henkilöiden löydyttyä.

Lisätietoja tehtävästä antaa Rekryluurin Kaisa Luukkanen. Tiedustelut puhelimitse maanantaisin klo 13.00 - 15.00 ja torstaisin klo 10.00 - 12.00 p. 050 4167 592. (Huom. ei tekstiviestimahdollisuutta).

---

Rekryluuri etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.

Etsimme nyt LämpöYkköselle ilmalämpöpumppuasentajia ja -huoltajia vakituisiin ja määräaikaisiin työsuhteisiin Uudenmaan, Pirkanmaan ja Lahden alueille. Tule mukaan kasvavan energia-alan edelläkävijän porukkaan!

Tehtävänkuvaus

Ilmalämpöpumppuasentajana/ -huoltajana vastaat lämpöpumppujen asennuksista tai huolloista kuluttaja-asiakkaiden kodeissa. Työ on pääasiassa itsenäistä ja liikkuvaa – käytössäsi on yrityksen tarjoama huoltoauto ja sovit asennusaikatauluista suoraan asiakkaiden kanssa. Toiminta-alueesi määräytyy asuinpaikkasi mukaan – työskentelet siis Pääkaupunkiseudulla, Pirkanmaalla tai Lahden seudulla.

Toivomme sinulta

• Kylmäalan koulutusta ja voimassa olevat kylmäaineluvat
• Suomen kielen sujuvaa taitoa (välttämätön asiakastyössä)
• Kykyä työskennellä itsenäisesti ja vastuullisesti, sekä aikatauluttaa ja priorisoida työtehtäviä
• Hyvää asiakaspalveluasennetta
• B-ajokorttia
• Aiempi kokemus ilmalämpöpumppujen asennuksista tai huolloista on eduksi

Tarjoamme

• Elämäntilanteeseesi sopivan työsuhteen joko vakituisena tai määräaikaisena sesongin mukaan
• Hyvän perehdytyksen ja teknisen tuen
• Joustavan työajan ja mahdollisuuden urakkatyöhön
• Laadukkaat työvälineet ja mukavan työyhteisön
• Palkkaus sopimuksen mukaan; Talotekniikan LVI-alan TES:n mukaan tai urakkasopimuksella

Näin haet

LämpöYkkösen apuna rekrytointia hoitaa Rekryluuri. Jätä hakemuksesi palkkatoiveineen Rekryluurin hakupalvelun kautta mahdollisimman pian tai viimeistään 14.5.2025. Käsittelemme hakemuksia yhdessä LämpöYkkösen kanssa jo hakuaikana ja täytämme paikat heti sopivien henkilöiden löydyttyä.

Työn aloitus sopimuksen mukaan/heti!

Lisätietoja tehtävästä antaa Rekryluurin Kaisa Luukkanen. Tiedustelut puhelimitse maanantaisin klo 13.00 - 15.00 ja torstaisin klo 10.00 - 12.00 p. 050 4167 592. (Huom. ei tekstiviestimahdollisuutta).

LämpöYkkönen on suomalainen energia-alan asiantuntijayritys, joka on erikoistunut lämpöpumppuratkaisuihin. Yritys toimittaa ja asentaa vuosittain tuhansia järjestelmiä kotitalouksille ja yrityksille, ja sillä on vankka kokemus sekä ilmalämpöpumpuista että maalämpöjärjestelmistä. LämpöYkkösen toiminta-alue kattaa koko Suomen ja sen tavoitteena on tarjota asiakkailleen markkinoiden paras asiakaskokemus.

---

Rekryluuri etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.

Haemme nyt tuotantoinsinööriä Punkaharjulle Joros Oy:lle. Etsimme tehtävään osaajaa, joka on valmis ottamaan vastuuta sekä kehittymään tuotannon ja projektien parissa – olitpa sitten urasi alkuvaiheessa tai jo kokeneempi ammattilainen. Tärkeintä on aito kiinnostus ja halu tarttua monipuolisiin tehtäviin.

Tuotantoinsinöörinä saat vetovastuun kehityshankkeista, joihin kuuluvat muun muassa toiminnanohjausjärjestelmän uusiminen sekä tuotannon laiteinvestointiprojektit. Kun nämä on saatu maaliin, roolisi vakiintuu tuotannon puolelle, jossa toimit vastuuhenkilönä osavalmistuksen parissa. Tehtäviisi kuuluvat mm. osavalmistuksen tarjouslaskenta, oman tiimisi (n. 5 hlö) työnjohto sekä tuotannon laadunhallintaan ja -kehittämiseen liittyvät tehtävät.

Haemme rooliin henkilöä, joka hallitsee tehtävät suunnittelupöydällä ja tuotantohallin puolella. Tartut asioihin itsenäisesti ja jämäkästi, mutta osaat myös hahmottaa asioita kokonaisuuksina sekä kehittää toimintaa pitkäjänteisesti.

Toivomme sinulta

• Soveltuvaa korkeakoulututkintoa (esim. insinööri tai DI)

  
  

• Kokemusta tai kiinnostusta työnjohtotehtäviin, sekä metalliteollisuuden valmistusprosessien tuntemusta

  
  

• Halua kehittää ja uudistaa tuotannon prosesseja, sekä kykyä viedä projekteja maaliin

  
  

• 3D-suunnitteluohjelmien tuntemusta; kone- ja mekaniikkasuunnittelusta sinulla voi olla kokemusta joko koulutuksen tai työelämän kautta

  
  

• Suomen ja englannin kielen osaamista

  
  

• Valmiutta työskennellä pääasiassa paikan päällä Punkaharjulla

  
  

Miksi Joros?

Joros Oy on vuonna 1983 perustettu metallialan yritys, joka työllistää noin 50 erityisalojen ammattilaista 5 500 m² nykyaikaisissa tuotantotiloissa. Yritys on erikoistunut putken taivutukseen sekä siihen liittyviin suunnittelu- ja tuotantopalveluihin, ja toimii kumppanina useille eri teollisuudenaloille. Lisätietoja: www.joros.fi

Punkaharju–Savonlinna on upea paikka elää ja tehdä töitä – luonnon, vesistöjen ja rauhallisen elämänlaadun äärellä. Työmatka tänne on ilo ajaa! Tarjoamme merkityksellisiä tehtäviä osaavassa ja välittömässä työyhteisössä, jossa yhteistyötä arvostetaan. Pääset kehittämään omaa osaamistasi yrityksessä, joka uskaltaa kasvaa ja uudistua.

Lisäetuna tarjoamme mm. ePassin vapaa-ajan käyttöön. Kesällä tehdas on suljettu 3 viikkoa, joka helpottaa kesälomien pitämistä – vaikkei palkallinen kesäloma ensimmäisenä kesänä vielä kertyisikään.

Työsuhteesta lyhyesti

• Työsuhde on vakituinen ja kokoaikainen

  
  

• Työaika joustava, mutta työ vaatii läsnäoloa paikan päällä

  
  

• Palkkaus osaamisen ja kokemuksen mukaan – ilmoita palkkatoiveesi hakemuksessa

  
  

• Aloitus sopimuksen mukaan

  
  

Näin haet

Joros Oy:n apuna rekrytointia hoitaa Rekryluuri. Jätä hakemuksesi palkkatoiveineen Rekryluurin hakupalvelun kautta mahdollisimman pian tai viimeistään 14.5.2025. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana.

Lisätietoja tehtävästä antaa Joros Oy:n toimitusjohtaja Pauli Karjalainen, tiedustelut puhelimitse 28.4. klo 14-15, 5.5. klo 14-15 ja 9.5. klo 13-14, p. 040 523 8303.

Rekrytointiprosessiin liittyviin kysymyksiin vastaa Rekryluurin Kaisa Luukkanen, puh. 040 041 4816.

---

Rekryluuri etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.